2011上半年医药业人才紧缺
2011/7/25   来源：www.qgyyzs.net  阅读数：

   根据英才网联旗下医药英才网上半年医药行业人才数据统计显示，上半年医药行业人才需求较去年同期上涨56.3%。质量管理、生物制药、营销人才、生产管理和研发人员成为上半年需求五大热门职位，五大热门职位的需求数占上半年医药人才总需求数的五分之二。       




随着“十二五”有关生物制药、加快医疗事业改革以及医药行业结构调整等政策的出台，医药行业带来新一轮发展良机。我国卫生总费用占GDP仍低于5%，与发达国家相比还有很大差距，中国医药行业发展将继续保持在快车道中，生物医药行业将越来越受到市场关注，可以预见医药企业的竞争将会愈演愈烈，专业人才的缺失已成为发展的瓶颈。  

  大热门职位领跑2011上半年医药行业——五大热门招聘职位 

  生产、质量管理、营销人才缺口急速扩大 

  在人口老龄化比例扩大、收入增加促进医疗费用增长、新医改政策刺激医药消费需求三大积极因素驱动医药消费的提升形势下，市场扩容和行业增长性机会增多。据SFDA南方医药经济研究所预计，未来十年中国药品市场的年复合增长率可达20%。其中，2011年中国医药工业还将有23%的增长，达到15450亿元的规模。医药行业将迎来新一轮的发展机遇，国内医药行业大整合时代已经开启。  

  医药英才网数据显示，上半年质量管理、营销人才、生产管理的整体需求较2010年同期突然放大，同比增长41.2%。特别是生产管理人才，从2009年热门职位榜上无名，到2010年热门人才榜第五位，今年上半年位居第四，生产管理类人才的需求增长强劲。三类岗位需求和人才供应缺口比例分别达到10.22：1、8.26：1以及8.19：1。可见行业发展在新的产业规划布局刺激下的迅猛提速，人才的供应无法实现同步提升，出现了令人吃惊的供应缺口。从医药英才网数据统计来看，区域人才需求缺口特征明显，其中广东、云南地区的需求量同比上涨19.3%，从地区分布看，北京、上海两地需求量最大，分别占全国总需求数的21.1%、18.7%。     
五大热门职位领跑2011上半年医药行业——生产、质量、营销人才需求地区分布


编辑：羽毛